Certificats de travail

Diplômes

Lettre de motivation

Qui sommes-nous ?

Les Hautes écoles

Conditions d'utilisation

Nos offres

<div><div>La HES-SO Gen&egrave;ve recherche pour la Haute &eacute;cole du paysage, d&rsquo;ing&eacute;nierie et d&rsquo;architecture de Gen&egrave;ve un-e : 
&nbsp;
HUISSIER-&Egrave;RE &agrave; 70% Engagement &agrave; dur&eacute;e d&eacute;termin&eacute;e de 16 mois, renouvelable
Code fonction 5.01.006 (cl. max. 9)
&nbsp;
&nbsp;
La Haute &eacute;cole du paysage, d&rsquo;ing&eacute;nierie et d&rsquo;architecture de Gen&egrave;ve (ci-apr&egrave;s HEPIA) compte env. 380 collaborateurs-trices, 1&rsquo;200 &eacute;tudiant-e-s, 9 fili&egrave;res de formation bachelor, 4 fili&egrave;res master et 3 instituts de recherche.
Le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale d&rsquo;accueillir les &eacute;tudiant-e-s, les collaborateurs-trices HEPIA ansi que les visiteurs-visiteuss afin de r&eacute;pondre &agrave; leurs questions et demandes diverses.
&nbsp;</div>
<h4>Le/la titulaire de ce poste aura pour missions principales de :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assurer la permanence t&eacute;l&eacute;phonique&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Trier et distribuer le courrier&nbsp;entrant, g&eacute;rer le courrier sortant
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;ceptionner les colis postaux et les diverses livraisons et contacter leur destinataire
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;pondre aux questions relatives aux conditions d&rsquo;admissions HEPIA
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; G&eacute;rer les bo&icirc;tes e-mail et agendas des diff&eacute;rents v&eacute;hicules HEPIA
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Participer &agrave; la r&eacute;servation de salles et de l&rsquo;aula
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assurer la surveillance du panneau de d&eacute;tection incendie et prendre les premi&egrave;res mesures en cas d&rsquo;alerte (d&eacute;sactivation &eacute;ventuelle, r&eacute;ponse aux pompiers etc.)&nbsp;
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.4pt 0cm 0cm 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;pondre aux demandes d&rsquo;acc&egrave;s &agrave; l&rsquo;&eacute;conomat du site Prairie en distribuant de petites fournitures&nbsp;
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.4pt 0cm 0cm 18.0pt;">&nbsp;</div>
<h4>Profil/Comp&eacute;tences :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; CFC d&rsquo;employ&eacute;-e de commerce ou &eacute;quivalent 
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Exp&eacute;rience de plusieurs ann&eacute;es au sein d&rsquo;une r&eacute;ception, loge d&rsquo;huissier et/ou grande aisance avec la gestion des appels t&eacute;l&eacute;phoniques
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Qualit&eacute;s personnelles indispensables&nbsp;: sens de l&rsquo;accueil et du service, diplomatie, et proactivit&eacute;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sens de l&rsquo;organisation et des responsabilit&eacute;s, ponctualit&eacute;&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Capacit&eacute; &agrave; travailler de mani&egrave;re autonome et en &eacute;quipe&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Connaissance des outils bureautiques standards (Word, Excel et messagerie Outlook)&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Int&eacute;r&ecirc;t pour le milieu de la formation professionnelle sup&eacute;rieure
&nbsp;</div>
<h4>Particularit&eacute; du poste :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Travail &agrave; la r&eacute;ception selon un horaire fixe</div>

&nbsp;
<div>Renseignements : Les renseignements relatifs au cahier des charges peuvent &ecirc;tre demand&eacute;s aupr&egrave;s de Diane SIFFLET, <a style="color: #2d749d;" href="mailto:diane.sifflet@hesge.ch">diane.sifflet@hesge.ch</a> Pour toute demande de renseignements compl&eacute;mentaires, veuillez vous adresser au service des Ressources Humaines de la Haute &eacute;cole du paysage, d'ing&eacute;nierie et d'architecture, <a style="color: #2d749d;" href="mailto:rhhepia@hesge.ch">rhhepia@hesge.ch</a>. Nous vous remercions sinc&egrave;rement pour l'int&eacute;r&ecirc;t que vous portez &agrave; notre institution. Chaque candidature re&ccedil;ue est pr&eacute;cieuse et fait l'objet d'une attention particuli&egrave;re. Afin de garantir une &eacute;valuation &eacute;quitable et respectueuse du cadre commun, seuls les dossiers complets &mdash; comprenant le CV, les dipl&ocirc;mes, certificats de travail et la lettre de motivation &mdash; peuvent &ecirc;tre pris en compte par notre syst&egrave;me. Les conditions salariales se trouvent dans la grille des salaires de l'&eacute;tat de Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025" target="_blank" rel="noopener">https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025</a> Les candidatures ne peuvent pas &ecirc;tre trait&eacute;es par e-mail. Nous vous invitons &agrave; postuler directement via notre syst&egrave;me de recrutement en cliquant sur le bouton &laquo; Postuler &raquo;. Liens utiles : Site HEPIA : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.hesge.ch/hepia" target="_blank" rel="noopener">https://www.hesge.ch/hepia</a> Site HES-SO Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.hesge.ch/" target="_blank" rel="noopener">https://www.hesge.ch</a> Grille des salaires de l'&eacute;tat de Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025" target="_blank" rel="noopener">https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025</a></div>
 R&eacute;f&eacute;rence de l'annonce&nbsp; : 543</div>

<div>La HES-SO Gen&egrave;ve recherche pour la Haute &eacute;cole du paysage, d&rsquo;ing&eacute;nierie et d&rsquo;architecture de Gen&egrave;ve un-e : 
&nbsp;
HUISSIER-&Egrave;RE &agrave; 70% Engagement &agrave; dur&eacute;e d&eacute;termin&eacute;e de 16 mois, renouvelable
Code fonction 5.01.006 (cl. max. 9)
&nbsp;
&nbsp;
La Haute &eacute;cole du paysage, d&rsquo;ing&eacute;nierie et d&rsquo;architecture de Gen&egrave;ve (ci-apr&egrave;s HEPIA) compte env. 380 collaborateurs-trices, 1&rsquo;200 &eacute;tudiant-e-s, 9 fili&egrave;res de formation bachelor, 4 fili&egrave;res master et 3 instituts de recherche.
Le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale d&rsquo;accueillir les &eacute;tudiant-e-s, les collaborateurs-trices HEPIA ansi que les visiteurs-visiteuss afin de r&eacute;pondre &agrave; leurs questions et demandes diverses.
&nbsp;</div>
<h4>Le/la titulaire de ce poste aura pour missions principales de :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assurer la permanence t&eacute;l&eacute;phonique&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Trier et distribuer le courrier&nbsp;entrant, g&eacute;rer le courrier sortant
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;ceptionner les colis postaux et les diverses livraisons et contacter leur destinataire
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;pondre aux questions relatives aux conditions d&rsquo;admissions HEPIA
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; G&eacute;rer les bo&icirc;tes e-mail et agendas des diff&eacute;rents v&eacute;hicules HEPIA
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Participer &agrave; la r&eacute;servation de salles et de l&rsquo;aula
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.0pt 0cm 2.0pt 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assurer la surveillance du panneau de d&eacute;tection incendie et prendre les premi&egrave;res mesures en cas d&rsquo;alerte (d&eacute;sactivation &eacute;ventuelle, r&eacute;ponse aux pompiers etc.)&nbsp;
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.4pt 0cm 0cm 18.0pt;">&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&eacute;pondre aux demandes d&rsquo;acc&egrave;s &agrave; l&rsquo;&eacute;conomat du site Prairie en distribuant de petites fournitures&nbsp;
<p class="MsoBodyText" style="text-align: justify; text-indent: -18.0pt; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 18.0pt; mso-layout-grid-align: auto; mso-vertical-align-alt: auto; margin: 2.4pt 0cm 0cm 18.0pt;">&nbsp;</div>
<h4>Profil/Comp&eacute;tences :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; CFC d&rsquo;employ&eacute;-e de commerce ou &eacute;quivalent 
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Exp&eacute;rience de plusieurs ann&eacute;es au sein d&rsquo;une r&eacute;ception, loge d&rsquo;huissier et/ou grande aisance avec la gestion des appels t&eacute;l&eacute;phoniques
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Qualit&eacute;s personnelles indispensables&nbsp;: sens de l&rsquo;accueil et du service, diplomatie, et proactivit&eacute;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sens de l&rsquo;organisation et des responsabilit&eacute;s, ponctualit&eacute;&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Capacit&eacute; &agrave; travailler de mani&egrave;re autonome et en &eacute;quipe&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Connaissance des outils bureautiques standards (Word, Excel et messagerie Outlook)&nbsp;
&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Int&eacute;r&ecirc;t pour le milieu de la formation professionnelle sup&eacute;rieure
&nbsp;</div>
<h4>Particularit&eacute; du poste :</h4>
<div>&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Travail &agrave; la r&eacute;ception selon un horaire fixe</div>

&nbsp;
<div>Renseignements : Les renseignements relatifs au cahier des charges peuvent &ecirc;tre demand&eacute;s aupr&egrave;s de Diane SIFFLET, <a style="color: #2d749d;" href="mailto:diane.sifflet@hesge.ch">diane.sifflet@hesge.ch</a> Pour toute demande de renseignements compl&eacute;mentaires, veuillez vous adresser au service des Ressources Humaines de la Haute &eacute;cole du paysage, d'ing&eacute;nierie et d'architecture, <a style="color: #2d749d;" href="mailto:rhhepia@hesge.ch">rhhepia@hesge.ch</a>. Nous vous remercions sinc&egrave;rement pour l'int&eacute;r&ecirc;t que vous portez &agrave; notre institution. Chaque candidature re&ccedil;ue est pr&eacute;cieuse et fait l'objet d'une attention particuli&egrave;re. Afin de garantir une &eacute;valuation &eacute;quitable et respectueuse du cadre commun, seuls les dossiers complets &mdash; comprenant le CV, les dipl&ocirc;mes, certificats de travail et la lettre de motivation &mdash; peuvent &ecirc;tre pris en compte par notre syst&egrave;me. Les conditions salariales se trouvent dans la grille des salaires de l'&eacute;tat de Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025" target="_blank" rel="noopener">https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025</a> Les candidatures ne peuvent pas &ecirc;tre trait&eacute;es par e-mail. Nous vous invitons &agrave; postuler directement via notre syst&egrave;me de recrutement en cliquant sur le bouton &laquo; Postuler &raquo;. Liens utiles : Site HEPIA : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.hesge.ch/hepia" target="_blank" rel="noopener">https://www.hesge.ch/hepia</a> Site HES-SO Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.hesge.ch/" target="_blank" rel="noopener">https://www.hesge.ch</a> Grille des salaires de l'&eacute;tat de Gen&egrave;ve : <a style="color: #2d749d;" href="https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025" target="_blank" rel="noopener">https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025</a></div>
 R&eacute;f&eacute;rence de l'annonce&nbsp; : 543

HES-SO Genève

Huissier-ère

Haute école du paysage, d'ingénierie et d'architecture