Chargé-e de cours HES

Haute école
Haute école de gestion
Domaine
International Business Management
Type de contrat
Engagement à durée déterminée
Taux d'activité
30%
Date d'entrée
01.09.2026
Délai de postulation
31.07.2026
AccueilNos offresChargé-e de cours HES 

La HES-SO Genève recherche pour la Haute école de gestion un-e :

Chargé-e de cours HES en Ressources Humaines à 30%

Contrat à durée déterminée de 12 mois, renouvelable

classe max. 22

 

La HES-SO Genève, membre de la Haute école spécialisée de Suisse occidentale, regroupe six hautes écoles professionnelles genevoises. Elle offre des formations de niveau universitaire axées sur la pratique, la recherche appliquée et l'innovation, dans des domaines aussi variés que la santé, l'ingénierie, les arts, la gestion, la musique et le travail social. Forte de plus de 6'000 étudiant·e·s et 1'600 collaborateur·trice·s, elle constitue un acteur majeur du tissu économique et socioculturel genevois, avec une gouvernance partagée entre ses écoles.
Dans ce cadre, la Haute école de gestion (HEG) s'inscrit pleinement dans cette dynamique collective. Elle forme des spécialistes dans les domaines de l'économie, du management, de l'informatique de gestion et de la communication. Elle propose des cursus Bachelor et Master, ainsi que des activités de recherche appliquée et de formation continue, en lien avec les milieux professionnels et les enjeux contemporains du monde économique.

Le département International Business Management offre un programme de Bachelor unique, entièrement dispensé en anglais, qui prépare les étudiant-es à des carrières internationales.

Le/la titulaire de ce poste aura pour missions principales de :

Programme International Business Management :

 

  • Enseigner et créer du contenu dans les domaines du leadership personnel, leadership organisationnel, leadership responsable, le management de carrière pour les programmes de Bachelor et de Master, ainsi que dans les programmes de formation continue,
  • Superviser les mémoires de Bachelor et de Master,
  • Assurer les activités de coordination, d'administration et d'organisation liées au domaine de l’enseignement.

 

Programmes de formation de la HEG Base : 

 

  • Contribuer à la réflexion des services coaching à développer par le centre de carrière pour les programmes Bachelor et Master de l'école.

Profil/Compétences :

  • Bachelor ou diplôme équivalent en ressources humaines, psychologie ou domaine similaire ; Un Master dans un domaine connexe est un atout important,
  • Minimum 5 ans d’expérience confirmée dans un contexte international, couvrant notamment la gestion des ressources humaines, l’acquisition des talents, la formation, le développement des compétences et la gestion du capital humain à l’échelle globale. 
  • Pratique avérée de l’enseignement aux niveaux bachelor et master.
  • Bonne compréhension du tissu économique régional, complétée par une exposition significative à des environnements internationaux.
  • Capacité à développer des liens avec des organisations internationales afin de favoriser l’apprentissage appliqué et des mises en situation concrètes pour les étudiant·e·s.
  • Aptitude à évoluer dans des environnements complexes, dynamiques, et à collaborer efficacement en équipe.
  • Excellente maîtrise de l’anglais et du français à l’oral comme à l’écrit (l’enseignement étant dispensé en anglais). Une maîtrise opérationnelle du français devra être acquise dans un délai de 4 ans.

Particularité du poste :

La poursuite d’une activité professionnelle dans ce domaine est exigée.

Observations :

Délai de candidature :        15.07.2026

Entrée en fonction :            01.09.2026

Lieu de travail :                    HEG Genève, Campus Battelle, rue de la Tambourine 17 - 1227 Carouge

 

Renseignements :
Les renseignements relatifs au cahier des charges peuvent être demandés auprès de Astrid DAUVERNE-VILLAIN, astrid.dauverne@hesge.ch

Pour toute demande de renseignements complémentaires, veuillez vous adresser au service des Ressources Humaines de la Haute école de gestion, rh.heg@hesge.ch.

Nous vous remercions sincèrement pour l'intérêt que vous portez à notre institution. Chaque candidature reçue est précieuse et fait l'objet d'une attention particulière. Afin de garantir une évaluation équitable et respectueuse du cadre commun, seuls les dossiers complets — comprenant le CV, les diplômes, certificats de travail et la lettre de motivation — peuvent être pris en compte par notre système.

Les conditions salariales se trouvent dans la grille des salaires de l'état de Genève : https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025

Les candidatures ne peuvent pas être traitées par e-mail. Nous vous invitons à postuler directement via notre système de recrutement en cliquant sur le bouton « Postuler ».

Liens utiles :
Site HEG : https://www.hesge.ch/heg
Site HES-SO Genève : https://www.hesge.ch
Grille des salaires de l'état de Genève : https://www.ge.ch/document/echelle-salariale-01012024-toujours-valable-2025


Référence de l'annonce  : 521

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